El Consell de Ciutat aprobó el dictamen de vivienda destinado a políticas sociales y el manifiesto de igualdad de trato y no discriminación al último plenario del 2023. La sesión, que tuvo lugar en el Saló de Cent del Ayuntamiento de Barcelona, contó con la participación de una setentena de personas y estuvo presidida por el Excmo. Sr. Jaume Collboni, alcalde de Barcelona, y la Ilma. Sra. Laia Bonet, teniente de alcalde de la ciudad. El plenario también estuvo marcado por el posicionamiento del Consell de Ciutat a favor de la paz ante el contexto bélico en el cual se encuentran diversos territorios de todo el mundo.

El alcalde de Barcelona dio la bienvenida agradeciendo a las entidades representadas en el Consell de Ciutat “el trabajo, la dedicación y el compromiso”, en nombre de todos los grupos municipales. Asimismo, recordó que Barcelona “es una ciudad que ha fomentado su gobernanza en la participación y en el diálogo con todos los sectores de la ciudad”. En esta línea, manifestó que el Consell de Ciutat es el órgano de participación “por excelencia” y el vértice de la pirámide de participación que tiene el Ayuntamiento.

La vivienda, principal fuente de desigualdades de la ciudad Una de las cuestiones que genera más debate mediático y social es la emergencia de vivienda que vive la ciudad, una situación que el Excmo. Sr. Collboni describió como “el principal problema que tiene la ciudad, de forma estructural, y la principal fuente de desigualdades, que afecta sobre todo la gente más joven”. El Sr. Sergi López-Grado, representando del Consell Municipal per la Sostenibilitat, fue el encargado de exponer las recomendaciones de un grupo de trabajo que reunió diversas posiciones y miradas, entre ellas la del Consell de l’Habitatge Social. Fruto de esta diversidad, que se valoró como “extremadamente enriquecedora”, el documento diferencia entre recomendaciones de consenso y visiones particulares en las cuales no se consiguió acuerdo.

El dictamen contempla recomendaciones como alcanzar el 10% de vivienda destinada a políticas sociales o de protección oficial durante los próximos 4 años; que los edificios de propiedad pública sin uso no se saquen a subasta o se vendan, sino que se destinen a políticas sociales, e identificar, en cualquier medida dirigida a personas con diversidades, a qué diversidad se hace referencia, con el fin de dar mejor respuesta a las necesidades de los diferentes colectivos. En otras cuestiones, como la normativa que obliga a hacer el 30% de vivienda de protección oficial en nuevas construcciones o grandes rehabilitaciones de edificios, no se llegó a un consenso sobre qué recomendaciones políticas serían pertinentes, lo que demuestra la complejidad y la diversidad de posiciones con respecto a la medida.

La lucha por la igualdad y la no discriminación, signo de identidad de la ciudad Barcelona es una ciudad diversa y acogedora, tal como demuestra la implicación de las administraciones y las entidades en la igualdad de trato y no discriminación. No obstante, todavía hay muchos retos a alcanzar en esta línea, tal como señaló el Excmo. Sr. Collboni. “Queremos ejercer nuestra condición de ser una ciudad que siempre ha hecho de la igualdad de oportunidades, la lucha contra la xenofobia, la homofobia, la transfòbia y la lucha por la igualdad de género, un signo de identidad de la ciudad,” manifestó. La tarea del grupo de trabajo se llevó a cabo en un contexto de despliegue de la ley 19/2020 de Igualdad de Trato y No Discriminación.

El Sr. Javier García Bonomi, representando de la Federación de Entidades Latinoamericanas (FEDELATINA), fue el encargado de exponer las conclusiones del grupo de trabajo de Igualdad de Trato y No discriminación que resultó en un manifiesto con diversas recomendaciones. Entre ellas, el Sr. García Bonomi destacó la necesidad de dotar las administraciones de más herramientas y recursos que permitan dar apoyo a las personas que han recibido discriminaciones, así como para llevar a cabo acciones para prevenir estas situaciones; potenciar el rol de las entidades a través de recursos específicos para que puedan consolidar las funciones que ya ejercen, y una mayor transparencia en el procedimiento de denuncias. Las reivindicaciones presentes en el manifiesto también recogen las conclusiones de la jornada ‘Retos de la no discriminación en Barcelona: reflexiones de presente y futuro’, organizada por el Consell de Ciutat.

Retos y retorno, nuevos grupos de trabajo y espacios en los cuales participa el Consell de Ciutat

La sesión plenaria del Consell de Ciutat continuó con la intervención del Sr. Javier Rodríguez, Comisionado de Políticas de Infancia, Adolescencia, Joventut y LGTBI, que trasladó al plenario el estado de los temas pendientes de retorno. “Nos comprometemos a establecer un protocolo que agilice el circuito para hacer el retorno de los dictámenes y que se adapte a esta transversalidad en la cual basculan”, señaló.

Durante el plenario también se presentaron los nuevos grupos de trabajo que tratarán temas referentes a la Memoria del Consell de Ciutat 2023, el Plan de Actuación Municipal y de Distrito (PALMO/PAD) y los Presupuestos Municipales. Por otra parte, se expusieron los espacios donde participa el Consell de Ciutat, como la Capitalidad europea de la democracia, la Capitalidad europea del comercio de proximidad y el Consell Municipal de Benestar Social.

Propuesta de posicionamiento a favor de la paz y en contra de la guerra Uno de los momentos más emotivos del plenario lo protagonizó el Sr. Alejandro Goñi, presidente de PIMEC Comercio, cuándo propuso un posicionamiento del órgano a favor de la paz y en contra de la guerra. Esta intervención generó el aplauso de las miembros del Consell de Ciutat presentes en el Saló de Cent del Ayuntamiento de Barcelona.

La Ilma. Sra. Laia Bonet, concluyó la sesión plenaria agradeciendo el trabajo que hacen las entidades y entornos representadas al Consell de Ciutat. Citando el Sr. a Pasqual Maragall, quien decía “La ciudad es su gente”, la teniente de alcalde añadió que “la ciudad es la gente que trabajáis para ella, para hacerla mayor, para mejorarla: sois vosotras, una magnífica representación de ellos y de ellas,” expuso, dirigiéndose a las miembros del Consell de Ciutat. La Ilma. Sra. Laia Bonet, finalmente, recordó que el Consell de Ciutat celebrará su 20º aniversario el año 2024. “Os animo a aprovechar este 20º aniversario para celebrarlo como es debido. Es una buena oportunidad para dar a conocer el Consell de Ciutat, especialmente en el mundo asociativo, y darle un impulso”, concluyó.